Leefstijlverandering voor en door kinderen

Be-My-Coach | Featured Image | UP learning

Kinderen met obesitas of overgewicht zelf de regie geven om tot een blijvende leefstijlverandering te komen. Hiervoor namen Ziekenhuis Gelderse Vallei, Mediquest, Mura Zorgadvies en zorgverleners uit de eerste lijn het initiatief. Samen startten zij het project ‘Be-My-Coach’, waarvoor UP learning 5 online trainingen (microlearnings) ontwikkelde rondom het thema voeding. Na het volgen hebben kinderen […]

De stap naar online leren bij Zeeman

Zeeman | Totara LMS | Onboarding | UP learning

Het Nederlandse Zeeman is een Europese retailer, gespecialiseerd in de verkoop van betaalbare kleding en huishoudelijke producten. Met haar kenmerkende waarden: eigenzinnig, zuinig en betrokken, laat ze inmiddels in 8 landen jaar op jaar indrukwekkende groeicijfers zien.  De ambitieuze retailer Zeeman groeit jaar op jaar. Het breidt zowel het aantal landen waarin het actief is, […]

Goed eten, goed bezorgd

PLUS retail | e-commerce case | UP learning

PLUS supermarkten: ‘mobile first’ training voor ondernemers en (nieuwe) medewerkers in het verzamelen en uitleveren.

Kassa, Kluis en Geld

AS Watson Kassa Kluis en Geld | Featured image | UP learning

Wat doe je gedurende een werkdag in de winkels van Kruidvat en Trekpleister? Aanstaande (assistent) filiaalmanagers leren met de leermodule Kassa, Kluis en Geld hoe zij de taken en verantwoordelijkheden uitvoeren. Inclusief interactieve video.

Volle schappen, hoge omzet

AS Watson | e-learning | Volle schappen | UP learning

Voor de A.S. Watson formules Kruidvat en Trekpleister herzag UP de training ‘Goederen en Voorraad’.

VR voor een snelle turnaround

KLM | Virtual Reality case | tegel | UP learning

Met KLM Catering Services ontwikkelden we een Virtual Reality training voor het lossen en laden van ‘galleys’ (vliegtuigkeukens).

Chocola maken van veilig gedrag

Barry Callebaut | e-Learning veiligheid | UP learning

Veilig gedrag = veilig werken. ‘s Werelds grootste chocoladefabrikant zet eigen medewerkers in voor bewustwording en training.

Kruip in de huid van

Vilans | e-Learning | Interactieve video | UP learning

Vilans kiest voor Video Learning om gezichtspunten van de ander duidelijk te maken.

Reputatie- schade voorkomen

Achmea | Reputatieschade | e-Learning | UP learning

Via social media of een consumentenrubriek is een mening snel gedeeld. De Reputatiegame geeft medewerkers van Centraal Beheer, Interpolis, FBTO en Avéro Achmea handvatten hoe hiermee om te gaan.

50 Shades of grey

Achmea | e-Learning Compliance | UP learning

Met interactieve video, geluidsfragmenten en stellingen wordt de consequentie van gedrag inzichtelijk.