Hoe begin ik met Online Leren?

Starten met e-Learning of je eerste online Leerplatform. Hoe doe je dat?

Van offline naar online leren | e-Learning en LMS | UP learning

Je wilt beginnen met online leren. Maar waar?

Online leren. Als je ermee wilt starten, heb je vast een heleboel vragen. Werkt dat wel? Hoe moet ik het organiseren? Wat is de investering en wat levert het op? Bij UP helpen we je op weg. 

Vrijblijvend advies

We helpen je graag op weg. Stel gerust je vragen, zoals:  

  • Hoe je trainingen voor (nieuwe) medewerkers of klanten verrijkt met of vervangt door e-Learning.
  • Wat het verschil is tussen een LMS en een Learning Experience Platform. En of je het écht nodig hebt.
  • Of leren met Virtual of Augmented Reality genoeg leerrendement oplevert.

Een andere vraag? Ontdek hier meer over hoe we je kunnen helpen met je stappen in de wereld van online leren.

Vrijblijvend advies

Eén aanspreekpunt

Hiervoor kun je bij ons terecht

Maatwerk leeroplossingen

  • Onboarding
  • Sales
  • Klantgerichtheid
  • Organisatieprocessen en -systemen
  • Veiligheid – HSE
  • Risk & Compliance

e-Learning leermiddelen

  • Animaties
  • Augmented Reality
  • Blogs
  • Podcasts
  • Screencasts
  • (interactieve) Video
  • Virtual Reality
  • Vlogs

Learning Platforms

  • Leren waar, wanneer en hoe het medewerkers uitkomt.
  • Learning Experience en Performance Management volledig integreren.
  • Grip houden op de ontwikkeling van medewerkers en teams.
  • Moodle, Totara, imc

Ook met hen verhoogden we de impact van Online Leren 

Arag
Barry Callebaut
Bol.com
CBS
Fit20
Greenpeace
Nederlandse Hartstichting
Jumbo Supermarkten
KLM
LambWeston
La Place
Nysingh logo 200x200
PLUS retail
Stichting Lezen en Schrijven
Thermo Fischer Scientific
T-mobile
Trimbos
Volkswagen
Zeeman
Zilveren Kruis

Met trots gepresenteerd

Op zoek naar inspiratie? Een aantal van onze e-Learning cases mogen wij met je delen. Lees en bekijk de voorbeelden.

Zeeman | Totara LMS tegel | Onboarding | UP learning
Zeeman | Onboarding | Totara | UP learning

Augmented Reality

Onboarding

Retail

Totara

De stap naar online leren bij Zeeman

Leer meer
Korps Mariniers | Totara | UP learning
Korps Mariniers | logo | UP learning

(semi) Overheid

Klantgerichtheid

Totara

We make Marines

Leer meer
Nysingh | Onboarding en Leerplatform | UP learning
Nysingh logo liggend | UP learning

Juridisch

Onboarding

Onboarding en een nieuw Leerplatform

Leer meer
Lidl | Totara case | mock up | UP learning

Klantgerichtheid

Learning Management

Onboarding

Processen en systemen

Retail

Sales

Totara

Vakkennis

Zelf de regie over je ontwikkeling

Leer meer
Onboarding flexkrachten | Moodle case | UP learning

e-Learning

e-Learning maatwerk

Industrie

Moodle

Onboarding

Vakkennis

Snelle online onboarding flexkrachten

Leer meer
DMG | Totara case | tegel | UP learning
DMG

Klantgerichtheid

Learning Management

Onboarding

Processen en systemen

Retail

Sales

Totara

Vakkennis

e-Learning en Totara LMS laten DMG groeien

Leer meer

Hier zijn we trots op

Op zoek naar inspiratie? Een aantal van onze e-Learning cases mogen wij met je delen. Lees en bekijk de voorbeelden.

Zeeman | Totara LMS tegel | Onboarding | UP learning
Zeeman | Onboarding | Totara | UP learning

Augmented Reality

Onboarding

Retail

Totara

De stap naar online leren bij Zeeman

Leer meer
Korps Mariniers | Totara | UP learning
Korps Mariniers | logo | UP learning

(semi) Overheid

Klantgerichtheid

Totara

We make Marines

Leer meer
Nysingh | Onboarding en Leerplatform | UP learning
Nysingh logo liggend | UP learning

Juridisch

Onboarding

Onboarding en een nieuw Leerplatform

Leer meer
Lidl | Totara case | mock up | UP learning

Klantgerichtheid

Learning Management

Onboarding

Processen en systemen

Retail

Sales

Totara

Vakkennis

Zelf de regie over je ontwikkeling

Leer meer
Onboarding flexkrachten | Moodle case | UP learning

e-Learning

e-Learning maatwerk

Industrie

Moodle

Onboarding

Vakkennis

Snelle online onboarding flexkrachten

Leer meer
DMG | Totara case | tegel | UP learning
DMG

Klantgerichtheid

Learning Management

Onboarding

Processen en systemen

Retail

Sales

Totara

Vakkennis

e-Learning en Totara LMS laten DMG groeien

Leer meer

Hier zijn we trots op

Op zoek naar inspiratie? Een aantal van onze e-Learning cases mogen wij met je delen. Lees en bekijk de voorbeelden.

Loading...
Zeeman | Totara LMS tegel | Onboarding | UP learning
Zeeman | Onboarding | Totara | UP learning

Augmented Reality

Onboarding

Retail

Totara

De stap naar online leren bij Zeeman

Leer meer
Korps Mariniers | Totara | UP learning
Korps Mariniers | logo | UP learning

(semi) Overheid

Klantgerichtheid

Totara

We make Marines

Leer meer
Nysingh | Onboarding en Leerplatform | UP learning
Nysingh logo liggend | UP learning

Juridisch

Onboarding

Onboarding en een nieuw Leerplatform

Leer meer
Tom_Scholte

Tom Scholte
DMG

“Van 30 klassikale trainingsdagen naar 6. Nieuwe medewerkers staan 24 dagen meer in de winkel.”

Je doelen, didactische keuzes en de mix van Leermiddelen

Van High Tech tot Dienstverlening en van Logistiek tot Zorg. Start je met online leren dan zien de eerste stappen er meestal hetzelfde uit.

Met deze stappen de juiste volgorde

Aan ‘Doe mij een e-Learning.’ of ‘Ik wil een Leerplatform.’,  is vaak een heel proces voorafgegaan. Om jouw doelen te snappen en te zorgen dat jij ons proces snapt, doorlopen we samen deze stappen. In de praktijk is bewezen dat het werkt.
  • Wat is je doel? Vaak te maken met: innoveren, verkopen, efficiency, betere zorg, kwaliteit of service.
  • Wat is je doelgroep? Hoe kunnen we zorgen we dat je met hen de doelen bereikt?
  • Welke didactische keuzes maken we en welke online en offline leermiddelen horen daar bij?
Vrijblijvend advies
Van offline naar online leren | e-Learning en LMS | UP learning

En zo kunnen wij je helpen

Workshop

Een interne workshop met betrokkenen van HR, L&D én de afdeling. Dat maakt nut, noodzaak en oplossing duidelijk.

Didactisch concept

Samen met jou ontwerpen we een didactisch concept. Afgestemd op één of, indien nodig, meerdere doelgroepen.

Leerplatform

Een Leerplatform voor je organisatie of voor klanten? Bij UP adviseren we je over welk platform het beste past.

Blended Learning

Met jou stellen we de ideale combinatie van online en offline leermiddelen samen. Wat goed is, behouden we. 

Succes bepalen

Wanneer is de Leeroplossing voor jou een succes? De indicatoren stemmen we graag vooraf met je af.

Vrijblijvend advies? Doen!

Starten met of weten hoe je Online Leren & Ontwikkelen laat groeien? We adviseren je graag. Geheel vrijblijvend.

Bel, mail of vul het formulier in.

Ster Hutten

info@uplearning.nl 088-44 66 700

UP learning

Bennekomseweg 43
6717 LL  EDE

T: (+31) (0)88 44 66 700
E: info@uplearning.nl

kvk: 09102364
btw: NL8074.16.769.B01

Vestiging België: www.uplearning.be

Inspiratie? Volg ons.

Linkedin Facebook-square Twitter-square

Of schrijf je in

Nieuwsbrief – UPdates

ISO/IEC 27001

ISO 27001 | UP learning
Erkend Leerbedrijf | SBB | UP learning

© Copyright 2022 - UP learning

Algemene Voorwaarden

Privacy

Disclaimer

Sitemap

UP learning

Bennekomseweg 43
6717 LL  EDE

T: (+31) (0)88 44 66 700
E: info@uplearning.nl

kvk: 09102364
btw: NL8127.36.382.B01

Inspiratie? Volg ons.

Linkedin Facebook-square Twitter-square

Of schrijf je in

Nieuwsbrief – UPdates

ISO/IEC 27001

ISO 27001 | UP learning

Leerbedrijf

Erkend Leerbedrijf | SBB | UP learning

Algemene Voorwaarden

Privacy

Disclaimer

Sitemap

© Copyright2022 - UP learning

088 – 44 66 700
info@uplearning.nl

Jouw sector

Financiële Dienstverlening

High Tech

Industrie

Juridisch

Maatschappelijk

(semi) Overheid

Retail

Transport en Vervoer

Zakelijke Dienstverlening

Zorg

Je thema

Onboarding

Processen & Systemen

Sales

Klantgerichtheid

Risk & Compliance

Veiligheid & HSE

Onze aanpak

Learning Mapping

Behavioural Design

Leerklimaat

Learning Analytics

____

____